Tot mai multe companii lasă primul interviu de angajare pe mâna inteligenței artificiale
Companii de tehnologie încep să folosească personaje virtuale bazate pe inteligență artificială pentru a susține primul interviu de angajare. Aceste entități digitale pun întrebări, ascultă răspunsurile candidaților și decid dacă îi califică pentru etapele următoare; materialul video atașat în articol ilustrează procesul.