Profesoară din București: nu trebuie compătimiți candidații care au picat proba pentru directori
O profesoară de la Școala Gimnazială nr. 117 din București, Adriana Cireș, critică compătimirea față de candidații care nu au promovat proba de competențe pentru funcțiile de director și director adjunct. Ea susține că nereușita trebuie analizată ca semn al necesității evaluării competenței și pregătirii, iar funcția nu garantează automat leadership. Proba a avut 20 de itemi, 60 de minute, pragul de trecere fiind 12 răspunsuri corecte; rata națională de promovare a fost 69%
Pe scurt
- Adriana Cireș, profesoară la Școala Gimnazială nr. 117 din București, spune că eșecul la probă nu justifică compătimirea automată a candidaților
- Proba de competențe a avut 20 de itemi, 60 de minute; sunt admiși cei cu minimum 12 răspunsuri corecte
- La nivel național, rata de promovare a fost 69% iar nota medie 6,45; în București ~ două treimi dintre participanți au promovat
- Autoarea mesajului cere aplicarea principiilor meritocrației și atrage atenția că vechimea în post nu echivalează cu competența de conducere
Urmărește Știri pe foc pe Facebook
Știrile importante ale zilei, rezumate în câteva rânduri, direct în feed. Fără clickbait, cu sursele indicate.
Urmărește pagina